АНАЛІЗ СУБ’ЄКТИВНИХ ЧИННИКІВ КОРПОРАТИВНОГО БЛАГОПОЛУЧЧЯ ПЕРСОНАЛУ
Анотація
Стаття присвячена аналізу суб'єктивних (особистісних) чинників кор-поративного благополуччя персоналу. В статті систематизовано чинники ко-рпоративного благополуччя персоналу із диференціацією їх на суб'єктивні (особистісні) та об'єктивні (корпоративні). На основі експертного опитування визначені суб'єктивні чинники, основними з яких є ставлення до роботи, за-доволеність заробітною платою, вмотивованість, когнітивні здібності, крити-чне мислення, задоволеність життям, комунікативні здібності, прагнення до саморозвитку, цінності та переконання. На основі експертного опитування виявлено додаткові чинники корпоративного благополуччя персоналу, зок-рема, мотивація, емпатія, комунікабельність, адаптивність, толерантність, гнучкість, адаптивність, емоційний інтелект, відкритість, стресостійкість, кре-ативність, лідерські якості. Запропонована систематизація чинників корпора-тивного благополуччя персоналу сприяє покращенню управління корпора-тивним благополуччям персоналу.
Посилання
Вартанова О.В. Well-being у корпоративному управлінні: ключові моделі та вплив на економічну поведінку. Економіка та суспільство. 2022. № 45. URL: https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/1909
Вартанова О.В., Кузнецов Д.О. Аналіз факторів професійного виго-рання співробітників і здобувачів закладів вищої освіти в контексті управ-ління благополуччям персоналу. Економіка і суспільство. 2024. № 59. URL: https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/3426
Карамушка Л., Креденцер О., Терещенко К. Суб’єктивне благопо-луччя освітнього персоналу в умовах війни. Організаційна психологія. Еко-номічна психологія. 2023. № 30(4). С. 23–33. DOI: https://doi.org/10.31108/2.2023.4.30.3
Ruggeri, K., Garcia-Garzon, E., Maguire, Á. et al. (2020). Wellbeing is more than happiness and life satisfaction: a multidimensional analysis of 21 countries. Health and Quality of Life Outcomes, no. 18 (1), pp. 192–198.
Ivonne Wollny, Joanna Apps, Clam Henricson. Can Government Meas-ure Family Wellbeing. Research and Policy for the real world. 2010. 88 p. URL: https://www.researchgate.net/publication/265043980_Can_government_measure_family_wellbeing
OECD Guidelines for Measuring Subjective Wellbeing. URL: https://www.oecd.org/wise/oecdguidelines-on-measuring-subjective-Wellbeing9789264191655-en.htm
Бергсма А., Венховен Р. Щастя людей з психічними розладами в су-часному суспільстві. Психологія благополуччя: Теорія, дослідження та прак-тика, 2011.
Барчі Б.В. Фактори ризику психічного здоров’я працівників на ро-бочому місці. Психологічні умови благополуччя персоналу організацій: ма-теріали I Міжнар. Наук.-практ. онлайн-конфер., 15–17 жовт. 2020 р. Львів : Національний університет «Львівська політехніка», 2020. С. 31–33.
Мирончук Н.М. Професійне вигорання викладача вищої школи: чин-ники, ознаки, способи протидії. Теоретичні і методичні засади розвитку і са-мовдосконалення особистості педагога-новатора в контексті модернізації нової української школи: зб. наук.-метод. праць; за ред. О.А. Дубасенюк. Житомир : Вид-во Євенок О.О., 2017. С. 62–67.
Vartanova O.V. (2022). Well-being u korporatyvnomu upravlinni: kliu-chovi mo-deli ta vplyv na ekonomichnu povedinku [Well-being in corporate governance: key models and influence on economic behavior]. Ekonomika ta suspilstvo. № 45. Available at: https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/1909
Vartanova O.V., Kuznetsov D.O. (2024). Analiz faktoriv profesiinoho vyho-rannia spivrobitnykiv i zdobuvachiv zakladiv vyshchoi osvity v konteksti upravlinnia blahopoluchchiam personal [Analysis of the factors of professional burnout of employees and graduates of higher education institutions in the con-text of personnel welfare management]. Ekonomika i suspilstvo. № 59. Available at: https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/3426
Karamushka, L., Kredentser, O., & Tereshchenko, K. (2023). Subiek-tyvne blahopoluchchia osvitnoho personalu v umovakh viiny [Subjective well-being of educational personnel in war conditions]. Orhanizatsiina psykholohiia. Ekonomichna psykholohiia, 30(4), 23–33. DOI: https://doi.org/10.31108/2.2023.4.30.3
Ruggeri K., Garcia-Garzon E., Maguire Á. et al. (2020). Wellbeing is more than happiness and life satisfaction: a multidimensional analysis of 21 countries. Health and Quality of Life Outcomes, no. 18 (1), pp. 192–198.
Ivonne Wollny, Joanna Apps, Clam Henricson. Can Government Meas-ure Family Wellbeing. Research and Policy for the real world. 2010. 88 p. Avail-able at: https://www.researchgate.net/publication/265043980_Can_government_measure_family_wellbeing
OECD Guidelines for Measuring Subjective Wellbeing. Available at: https://www.oecd.org/wise/oecdguidelines-on-measuring-subjective-Wellbeing9789264191655-en.htm
Berhsma A., Venkhoven R. (2011). Shchastia liudei z psykhichnymy ro-zladamy v suchas-nomu suspilstvi [Happiness of people with mental disorders in modern society]. Psykholohiia blahopoluchchia: Teoriia, doslidzhennia ta prak-tyka.
Barchi B.V. (2020). Faktory ryzyku psykhichnoho zdorovia pratsivnykiv na robochomu mistsi [Risk factors for the mental health of workers in the workplace]. Psykholohichni umovy blahopoluchchia personalu orhani-zatsii: materialy I Mizhnar. Nauk.-prakt. onlain-konfer., 15–17 zhovt. r. Lviv : Natsionalnyi universytet «Lvivska poli-tekhnika», 2020. S. 31–33.
Myronchuk N.M. (2017). Profesiine vyhorannia vykladacha vyshchoi shkoly: chynny-ky, oznaky, sposoby protydii [Happiness of people with mental disorders in modern society]. Teoretychni i metodychni zasady rozvytku i samo-vdos-konalennia osobystosti pedahoha-novatora v konteksti modernizatsii novoi ukrains-koi shkoly: zb. nauk.-metod. prats; za red. O.A. Dubaseniuk. Zhytomyr: Vyd-vo Yevenok O.O., S. 62–67.
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
