РІВЕНЬ КВАЛІФІКАЦІЇ, ТРУДОВИЙ СТАЖ І ВИНАГОРОДА В ІТ: ДОКАЗОВИЙ АНАЛІЗ НА ОСНОВІ ML-МОДЕЛЕЙ (2024)
Анотація
Актуальність дослідження зумовлена потребою прозорих рішень у компенсаційній політиці та плануванні ІТ-команд. У роботі представлено калькулятор для моделювання зарплат і кількісну оцінку впливу 10 чинників на рівень винагороди на основі емпіричних даних (пояснювальна здатність моделі R² = 0,65). Найбільший внесок мають сеньйорність і тривалість досвіду; далі - домен і основна мова програмування; спеціалізація та посада уточнюють вилки всередині ролей; регіон, розмір компанії та рівень англійської дають помірні корекції; формальна вища освіта має найменший прямий ефект. Показано приклад застосування: розрахунок індивідуальних ставок і сумарної вартості уявної команди в альтернативних сценаріях співпраці. Практична цінність для менеджерів - уніфікація грейдів, реалістичне бюджетування, адресний апскілінг; для замовників - швидка та відтворювана оцінка вартості команди під конкретне технічне завдання.
Посилання
Ванін А. О. HR tech і актуальні підходи до моделі ефективного управління персоналом ІТ-компанії // Ефективні механізми господарювання в контексті сучасної економічної теорії. 2025. — DOI: https://doi.org/10.36059/978-966-397-481-1-36 (дата звернення: 20.10.2025).
Виговська Н. Г. та ін. Фінансове планування діяльності підприємств сфери ІТ // Ефективна економіка. 2022. № 12 [Електронний ресурс]. — DOI: https://doi.org/10.32702/2307-2105.2022.12.7 (дата звернення: 20.10.2025).
DOU Jobs. Дашборд зарплат (мови/ролі/рівні) [Електронний ресурс]. — Режим доступу: https://jobs.dou.ua/salaries/ (дата звернення: 20.10.2025).
DOU. Зарплати українських розробників — зима 2024 [Електронний ресурс]. — Режим доступу: https://dou.ua/lenta/articles/salary-report-devs-winter-2024/ (дата звернення: 20.10.2025).
Національний банк України. Зовнішній сектор: статистика експорту/імпорту послуг (у т.ч. комп’ютерних) [Електронний ресурс]. — Режим доступу: https://bank.gov.ua/en/statistic/sector-external (дата звернення: 20.10.2025).
Олексів Т. Інтегровані моделі оцінювання ефективності управління бізнес-процесами ІТ-підприємств в умовах цифрової трансформації // Економіка та суспільство. 2025. № 72 [Електронний ресурс]. — DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2025-72-149 (дата звернення: 20.10.2025).
Реверенда Н., Смірнов С., Харатон І. Особливості управління персоналом підприємств ІТ-сфери // Економіка та суспільство. 2024. № 62 [Електронний ресурс]. — DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-62-80 (дата звернення: 20.10.2025).
ADP Research Institute. The Rise—and Fall—of the Software Developer. 17.06.2024 [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://www.adpresearch.com/the-rise-and-fall-of-the-software-developer/ (дата звернення: 20.10.2025).
Dice. 2025 Dice Tech Salary Report (зарплати за містами/ролями/скілами) [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://www.dice.com/technologists/ebooks/tech-salary-report/ (дата звернення: 20.10.2025).
EF EPI. English Proficiency Index 2025 — Ukraine profile [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://www.ef.com/wwen/epi/ (дата звернення: 20.10.2025).
IT Ukraine Association; Top Lead. Digital Tiger 2024: The Market Power of Ukrainian IT (повний звіт, PDF) [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://itukraine.org.ua/files/DigitalTiger2024.pdf (дата звернення: 20.10.2025).
Ke G., Meng Q., Finley T., та ін. LightGBM: A Highly Efficient Gradient Boosting Decision Tree // NeurIPS. 2017 [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://proceedings.neurips.cc/paper/6907-lightgbm-a-highly-efficient-gradient-boosting-decision-tree.pdf (дата звернення: 20.10.2025).
Lundberg S., Lee S.-I. A Unified Approach to Interpreting Model Predictions (SHAP) // NeurIPS. 2017 [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://proceedings.neurips.cc/paper/7062-a-unified-approach-to-interpreting-model-predictions.pdf (дата звернення: 20.10.2025).
OECD. Education at a Glance 2025: What are the earnings advantages to education? [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://www.oecd.org/en/publications/education-at-a-glance-2025_1c0d9c79-en/full-report/what-are-the-earnings-advantages-to-education_7a7e64e0.html (дата звернення: 20.10.2025).
Prokhorenkova L., Gusev G., Vorobev A., Dorogush A.V., Gulin A. CatBoost: Unbiased Boosting with Categorical Features // NeurIPS. 2018 [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://arxiv.org/pdf/1706.09516 (дата звернення: 20.10.2025).
Stack Overflow. 2025 Stack Overflow Developer Survey: Salary / Experience / Language [Електронний ресурс]. — Режим доступу: URL: https://survey.stackoverflow.co/2025/ (дата звернення: 20.10.2025).
ADP Research Institute. (2024, June 17). The rise — and fall — of the software developer. Available at: https://www.adpresearch.com/the-rise-and-fall-of-the-software-developer/ (accessed October 20, 2025).
Dice. (2025). 2025 Dice Tech Salary Report. Available at: https://www.dice.com/technologists/ebooks/tech-salary-report/ (accessed October 20, 2025).
DOU. (2024). Zarplaty ukrainskykh rozrobnykiv — zima 2024 [Salaries of Ukrainian developers — Winter 2024]. Available at: https://dou.ua/lenta/articles/salary-report-devs-winter-2024/ (accessed October 20, 2025). (in Ukrainian)
DOU Jobs. (n.d.). Dashbord zarplat (movy/roli/rivni) [Salary dashboard (languages/roles/levels)]. Available at: https://jobs.dou.ua/salaries/ (accessed October 20, 2025). (in Ukrainian)
EF Education First. (2025). EF English Proficiency Index 2025 (Ukraine profile). Available at: https://www.ef.com/wwen/epi/ (accessed October 20, 2025).
IT Ukraine Association; Top Lead. (2024). Digital Tiger 2024: The market power of Ukrainian IT. Available at: https://itukraine.org.ua/files/DigitalTiger2024.pdf (accessed October 20, 2025).
Ke, G., Meng, Q., Finley, T., Wang, T., Chen, W., Ma, W., Ye, Q., & Liu, T.-Y. (2017). LightGBM: A highly efficient gradient boosting decision tree. Advances in Neural Information Processing Systems (NeurIPS 2017) Proceedings, 3146–3154. Available at: https://proceedings.neurips.cc/paper/6907-lightgbm-a-highly-efficient-gradient-boosting-decision-tree.pdf (accessed October 20, 2025).
Lundberg, S. M., & Lee, S.-I. (2017). A unified approach to interpreting model predictions. Advances in Neural Information Processing Systems (NeurIPS 2017) Proceedings, 4765–4774. Available at: https://proceedings.neurips.cc/paper/7062-a-unified-approach-to-interpreting-model-predictions.pdf (accessed October 20, 2025).
National Bank of Ukraine. (n.d.). External sector statistics (trade in services incl. computer services). Available at: https://bank.gov.ua/en/statistic/sector-external (accessed October 20, 2025).
OECD. (2025). Education at a Glance 2025: What are the earnings advantages to education? Available at: https://www.oecd.org/en/publications/education-at-a-glance-2025_1c0d9c79-en/full-report/what-are-the-earnings-advantages-to-education_7a7e64e0.html (accessed October 20, 2025).
Oleksiv, T. (2025). Intehrovani modeli otsiniuvannia efektyvnosti upravlinnia biznes-protsesamy IT-pidpryiemstv v umovakh tsyfrovoi transformatsii [Integrated models for assessing the effectiveness of business process management of IT enterprises under digital transformation]. Ekonomika ta suspilstvo – Economy and Society, (72). https://doi.org/10.32782/2524-0072/2025-72-149 (in Ukrainian)
Prokhorenkova, L., Gusev, G., Vorobev, A., Dorogush, A. V., & Gulin, A. (2018). CatBoost: Unbiased boosting with categorical features. Advances in Neural Information Processing Systems (NeurIPS 2018) Proceedings, 6638–6648. Available at: https://proceedings.neurips.cc/paper_files/paper/2018/file/14491b756b3a51daac41c24863285549-Paper.pdf (accessed October 20, 2025).
Reverenda, N., Smirnov, S., & Kharaton, I. (2024). Osoblyvosti upravlinnia personalom pidpryiemstv IT-sfery [Peculiarities of HR management in IT enterprises]. Ekonomika ta suspilstvo – Economy and Society, (62). https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-62-80 (in Ukrainian)
Stack Overflow. (2025). 2025 Stack Overflow Developer Survey. Available at: https://survey.stackoverflow.co/2025/ (accessed October 20, 2025).
Vanin, A. O. (2025). HR tech i aktualni pidkhody do modeli efektyvnoho upravlinnia personalom IT-kompanii [HR tech and current approaches to an effective HRM model in IT companies]. Efektyvni mekhanizmy hospodariuvannia v konteksti suchasnoi ekonomichnoi teorii [Effective mechanisms of management in the context of modern economic theory]. https://doi.org/10.36059/978-966-397-481-1-36 (in Ukrainian)
Vyhovska, N. H., et al. (2022). Finansove planiuvannia diialnosti pidpryiemstv sfery IT [Financial planning of IT-sector enterprises]. Efektyvna ekonomika – Efficient Economy, 12. https://doi.org/10.32702/2307-2105.2022.12.7 (in Ukrainian)
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
