РОЛЬ НЕПЕРЕРВНОСТІ НАВЧАННЯ У СОЦІАЛЬНО-ЕКОНОМІЧНІЙ МОБІЛЬНОСТІ ПРАЦІВНИКІВ ІТ СФЕРИ
Анотація
У статті обґрунтовано важливість дослідження ролі неперервного навчання у ефективному управлінні соціально-економічною мобільністю працівників ІТ галузі. Визначено актуальність досліджуваної теми в умовах деструктивних змін, породжених наслідками пандемії COVID-19 та повномасштабною війною. Наголошено на забезпеченні ІТ індустрії робочою силою, яка володіє необхідними ІТ ринку навичками. Досліджено процеси мобільності працівників на основі аналізу плинності персоналу у 50-ти найбільших ІТ-компаніях України. Акцентовано на діяльності ІТ та EdTech компаній для підвищення конкурентоспроможності робочої сили, зокрема молодого покоління та вразливих категорій осіб. Зроблено висновок про пріоритетність розвитку освітньої системи для посилення соціально-економічної мобільності ІТ спеціалістів.
Посилання
Libanova E., Pozniak O. War-driven wave of Ukrainian emigration to Europe: an attempt to evaluate the scale and consequences (the view of Ukrainian researchers). Statistics in Transition new series, 24(1), 2023, pp. 259–276. DOI: https://doi.org/10.59170/stattrans-2023-014
Близнюк В.В., Яценко Л.Д. Підвищення трудової мобільності як фактор розвитку людського капіталу. Економіка України. 2023. № 2(735). DOI: https://doi.org/10.15407/economyukr.2023.02.073
Малиновська О.М., Яценко Л.Д. Соціальні наслідки вимушеного внутрішнього переміщення населення в Україні. Проблеми сучасних трансформацій. Серія: економіка та управління. 2024. № 11. DOI: https://doi.org/10.54929/2786-5738-2024-11-07-01
Кулик В.А. Вирівнювання гендерного дисбалансу на підприємствах ІТ-сфери України: управлінські аспекти. Інклюзивна економіка. 2024. № 2 (04). С. 27–30. DOI: https://doi.org/10.32782/inclusive_economics.4-5
Гетьманцева Н.Д. Трудова мобільність як чинник соціально-економічного розвитку країни. Юридичний науковий електронний журнал. Трудове право, право соціального забезпечення. 2024. № 5. DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0374/2024-5/55
Шпекторенко І.В. Соціальна мобільність як наукова проблема соціального управління: соціальні інститути, соціальні ліфти. Аспекти публічного управління. 2024. № 12(1). С. 66–75. DOI: https://doi.org/10.15421/152409
Coursera Enterprise. Global Skills Report 2024. Global Reports. 2024. URL: https://www.coursera.org/skills-reports/global
Офіс ефективного регулювання BRDO. Аналіз ІТ-освіти у вишах України. Аналітичний звіт. 2021. URL: https://brdo.com.ua/top/do-2024-roku-kilkist-it-fahivtsiv-v-ukrayini-zroste-na-23-doslidzhennya-brdo/
DOU. Ринок праці. Статті. 2024. URL: https://dou.ua/
IT Ukraine Association. Digital Tiger: the Power of Ukrainian IT. 2023 Research Project. 2024. URL: https://itukraine.org.ua/en/digital-tiger-the-power-of-ukrainian-it-2023/
Libanova, E., Pozniak, O. (2023). War-driven wave of Ukrainian emigration to Europe: an attempt to evaluate the scale and consequences (the view of Ukrainian researchers). Statistics in Transition new series, 24(1), pp. 259–276. DOI: https://doi.org/10.59170/stattrans-2023-014 (accessed 20 November, 2024).
Blyzniuk, V., Yatsenko, L. (2023). Pidvyshchennia trudovoi mobilnosti yak faktor rozvytku liudskoho kapitalu [Increase of labor mobility as a factor of human capital development]. Ekonomika Ukrainy – Ukrainian Economy, vol. 2(735). DOI: https://doi.org/10.15407/economyukr.2023.02.073 (accessed 20 November, 2024) [in Ukrainian].
Malynovska, O., Yatsenko, L. (2024). Sotsialni naslidky vymushenoho vnutrishnoho peremishchennia naselennia v Ukraini [Social consequences of forced internal displacement in Ukraine]. Problemy suchasnykh transformatsii. Seriia: ekonomika ta upravlinnia – Problems of modern transformations. Series: Economics and Management, vol. 11. DOI: https://doi.org/10.54929/2786-5738-2024-11-07-01 (accessed 20 November, 2024) [in Ukrainian].
Kulyk, V. (2024). Vyrivniuvannia hendernoho dysbalansu na pidpryiemstvakh IT-sfery Ukrainy: upravlinski aspekty [Levelling the gender imbalance in the IT sector of Ukraine: managerial aspects]. Inkliuzyvna ekonomika – Inclusive Economy, vol. 2(04), pp. 27–30. DOI: https://doi.org/10.32782/inclusive_economics.4-5 (accessed 20 November, 2024) [in Ukrainian].
Hetmantseva, N. (2024). Trudova mobilnist yak chynnyk sotsialno-ekonomichnoho rozvytku krainy [Labor mobility as a factor of socio-economic development of the country]. Yurydychnyi naukovyi elektronnyi zhurnal. Trudove pravo, pravo sotsialnoho zabezpechennia – Legal scientific electronic journal. Labour law, social security law, vol. 5. DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0374/2024-5/55 (accessed 20 November, 2024) [in Ukrainian].
Shpektorenko, I. (2024). Sotsialna mobilnist yak naukova problema sotsialnoho upravlinnia: sotsialni instytuty, sotsialni lifty [Social mobility as a scientific problem of social management: social institutions, social lifts]. Aspekty publichnoho upravlinnia – Aspects of Public Administration, vol. 12(1), pp. 66–75. DOI: https://doi.org/10.15421/152409 (accessed 20 November, 2024) [in Ukrainian].
Coursera Enterprise. (2024). Global Skills Report 2024. Global Reports. Available at: https://www.coursera.org/skills-reports/global (accessed 20 November, 2024).
Better Regulation Delivery Office (BRDO). (2021). Analysis of IT education in Ukrainian universities. Analytical report. Available at: https://brdo.com.ua/top/do-2024-roku-kilkist-it-fahivtsiv-v-ukrayini-zroste-na-23-doslidzhennya-brdo/ (accessed 20 November, 2024) [in Ukrainian].
DOU. (2024). Labor market. Reports. Available at: https://dou.ua/ (accessed 20 November, 2024).
IT Ukraine Association. (2024). Digital Tiger: the Power of Ukrainian IT. 2023 Research Project. Available at: https://itukraine.org.ua/en/digital-tiger-the-power-of-ukrainian-it-2023/ (accessed 20 November, 2024).
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
