НАДЛИШОК РОБОЧОЇ СИЛИ ТА МОЛОДІЖНА ЗАЙНЯТІСТЬ У СІЛЬСЬКИХ РАЙОНАХ УКРАЇНИ: ПРИЧИНИ, НАСЛІДКИ, РІШЕННЯ

Анотація

У статті здійснено всебічний аналіз комплексних чинників формування надлишку робочої сили в сільській місцевості України та їх довготривалого впливу на можливості зайнятості молоді. Встановлено, що структурні трансформації аграрного сектору, зумовлені інтенсивною механізацією, цифровізацією виробничих процесів і переходом до великих високопродуктивних агроформувань, призводять до стійкого зменшення попиту на робочу силу та вивільнення значної кількості працівників. Паралельне звуження промислової бази у периферійних регіонах, відсутність диверсифікованих секторів економіки та обмеженість локальних сервісних ринків унеможливлюють формування альтернативних каналів зайнятості, що особливо загострює ситуацію серед молоді — найбільш мобільної, але структурно вразливої групи населення. Показано, що надлишок робочої сили має кумулятивний вплив на локальні ринки праці: зниження рівня оплати праці, погіршення співвідношення між працездатним населенням і фінансовими можливостями місцевих бюджетів, скорочення інвестицій в інфраструктуру та зростання соціальної напруги. Молоді працівники стикаються з дефіцитом кваліфікованих вакансій, нестачею можливостей професійного застосування, переважанням сезонної та неформальної праці. Це стимулює як внутрішню, так і зовнішню міграцію, що посилює відтік людського капіталу з периферії та формує довгострокові демографічні ризики. Автори доводять, що внутрішня трудова мобільність, попри свій потенціал, не виконує компенсаторної функції через недостатню розвиненість транспортної інфраструктури, високу вартість щоденної міграції, нестачу регулярного сполучення та низьку мікромобільність домогосподарств у сільській місцевості. У статті обґрунтовано необхідність державної підтримки механізмів регульованої внутрішньої міграції, розвитку доступних транспортних рішень, підвищення мобільності молоді, створення індустріальних та сервісних центрів зайнятості поблизу малих населених пунктів. Аргументовано, що комплексне поєднання політики інфраструктурного розвитку, стимулювання інвестицій у регіони та підвищення доступності робочих місць є ключовим для подолання трудових дисбалансів і формування сталих траєкторій молодіжної зайнятості в сільських районах України.