РОЛЬ ІНФОРМАЦІЙНИХ СИСТЕМ ТА ЦИФРОВІЗАЦІЇ КАДРОВИХ ПРОЦЕСІВ ДЛЯ ПІДВИЩЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ УПРАВЛІННЯ РЕСУРСАМИ ОРГАНІЗАЦІЙ В СЕКТОРІ БЕЗПЕКИ
Анотація
Дослідження спрямоване на наукове обґрунтування теоретико-методологічних засад та розробку практичних рекомендацій щодо вдосконалення процесів цифровізації військового та кадрового обліку в системі управління персоналом. Особлива увага приділяється підвищенню ефективності управління в умовах трансформаційного середовища, спричиненого воєнним станом та потребами післявоєнної відбудови. У роботі використано комплекс взаємопов'язаних методів: діалектико-логічний метод для обґрунтування фундаменту цифровізації HRM; аналіз та синтез для вивчення архітектури операційних систем підприємства; методи економічного оцінювання для визначення ефективності впровадження автоматизованих систем. Обґрунтовано, що цифровізація HRM у секторі безпеки — це перехід від розрізнених паперових систем до інтегрованих платформ, що забезпечують «єдине джерело достовірних даних».
Посилання
Булуй А. Путівник з військового обліку на підприємстві 2025. 7eminar. Військовий облік. 2025.
Варіс І., Кравчук О., Паращук Є. Цифровізація бізнес-процесів менеджменту персоналу: можливості HRM-систем. Галицький економічний вісник. 2022. № 1 (74). С. 90–102. DOI: https://doi.org/10.33108/galicianvisnyk_tntu2022.01.090.
Воробець Т. І., Мохнацький М. Л. Цифрова трансформація управління персоналом: перспективи та виклики для підприємницьких структур. Економіка та суспільство. 2025. № 73. DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2025-73-71.
Жернова Є. В. Стратегія управління персоналом підприємства в цифровій економіці. Вісник економіки транспорту і промисловості. 2024. № 86. DOI: https://doi.org/10.18664/btie.86.310220.
Колб С. О. Правове регулювання захисту персональних даних працівників: міжнародні стандарти та перспективи вдосконалення в Україні. Актуальні проблеми вітчизняної юриспруденції. 2024. № 6. С. 56–63. DOI: https://doi.org/10.32782/2408-9257-2024-6-9.
Омельяненко М. М. Функціонально-економічна діагностика HR-менеджменту будівельних підприємств: структурні, процесні та методико-аналітичні компоненти. Шляхи підвищення ефективності будівництва в умовах формування ринкових відносин. 2024. № 53 (2). С. 58–69. DOI: https://doi.org/10.32347/2707-501x.2024.53(2).58-69.
Панова І. В. Цифровізація військового обліку в Україні: правові проблеми та шляхи їх вирішення. Вісник Харківського національного університету внутрішніх справ. 2024. № 1 (104), ч. 1. С. 251–260. DOI: https://doi.org/10.32631/v.2024.1.21.
Reznik N. P., Havryliuk Y., Druzhynina I., Anishchenko H. Y., Omelianenko M., Novykova I. V. The impact of the war on internet trade in ukraine and the world: consumer trends and expectations. Intelligent Systems, Business, and Innovation Research. Cham : Springer, 2024. Vol. 489. P. 141–149. DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-031-36895-0_1326.
Стецюк В. Р., Надольська В. В. Використання систем автоматизації для ведення військового обліку на підприємстві. Прикладні аспекти сучасних міждисциплінарних досліджень. 2024. Грудень. С. 81–83.
Шеремета І. Електронні кадрові документи: як законно оформлювати в 2025 році. Вчасно. Кадровий облік онлайн. 2025
Bului, A. (2025). Putivnyk z viiskovoho obliku na pidpryiemstvi 2025 [Guide to military accounting at the enterprise 2025]. 7eminar. Viiskovyi oblik [7eminar. Military accounting].
Varis, I., Kravchuk, O., & Parashchuk, Ye. (2022). Tsyfrovizatsiia biznes-protsesiv menedzhmentu personalu: mozhlyvosti HRM-sistem [Digitalization of human resource management business processes: opportunities of HRM systems]. Halytskyi ekonomichnyi visnyk [Galician Economic Bulletin], (1(74)), 90–102. DOI: https://doi.org/10.33108/galicianvisnyk_tntu2022.01.090.
Vorobets, T. I., & Mokhnatskyi, M. L. (2025). Tsyfrova transformatsiia upravlinnia personalom: perspektyvy ta vyklyky dlia pidpryiemnytskykh struktur [Digital transformation of personnel management: prospects and challenges for business structures]. Ekonomika ta suspilstvo [Economy and Society], (73). DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2025-73-71.
Zhernova, Ye. V. (2024). Stratehiia upravlinnia personalom pidpryiemstva v tsyfrovii ekonomitsi [Personnel management strategy of the enterprise in the digital economy]. Visnyk ekonomiky transportu i promyslovosti [Bulletin of Transport Economics and Industry], (86). DOI: https://doi.org/10.18664/btie.86.310220.
Kolb, S. O. (2024). Pravove rehuliuvannia zakhystu personalnykh danykh pratsivnykiv: mizhnarodni standarty ta perspektyvy vdoskonalennia v Ukraini [Legal regulation of the protection of employees' personal data: international standards and prospects for improvement in Ukraine]. Aktualni problemy vitchyznyanoi yurysprudentsii [Actual Problems of Native Jurisprudence], (6), 56–63. DOI: https://doi.org/10.32782/2408-9257-2024-6-9.
Omelianenko, M. M. (2024). Funktsionalno-ekonomichna diahnostyka hr-menedzhmentu budivelnykh pidpryiemstv: strukturni, protsesni ta metodyko-analitychni komponenty [Functional and economic diagnostics of HR management of construction enterprises: structural, process, and methodological-analytical components]. Shliakhy pidvyshchennia efektyvnosti budivnytstva v umovakh formuvannia rynkovykh vidnosyn [Ways to increase the efficiency of construction in the conditions of market relations formation], (53(2)), 58–69. DOI: https://doi.org/10.32347/2707-501x.2024.53(2).58-69.
Panova, I. V. (2024). Tsyfrovizatsiia viiskovoho obliku v Ukraini: pravovi problemy ta shliakhy yikh vyrishennia [Digitalization of military accounting in Ukraine: legal problems and ways to solve them]. Visnyk Kharkivskoho natsionalnoho universytetu vnutrishnikh sprav [Bulletin of Kharkiv National University of Internal Affairs], 1(104), part 1, 251–260. DOI: https://doi.org/10.32631/v.2024.1.21.
Reznik, N. P., Havryliuk, Y., Druzhynina, I., Anishchenko, H. Y., Omelianenko, M., & Novykova, I. V. (2024). The impact of the war on internet trade in Ukraine and the world: Consumer trends and expectations. Intelligent Systems, Business, and Innovation Research, 489, 141–149. DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-031-36895-0_1326.
Stetsiuk, V. R., & Nadolska, V. V. (2024). Vykorystannia system avtomatyzatsii dlia vedennia viiskovoho obliku na pidpryiemstvi [Use of automation systems for military accounting at the enterprise]. Prykladni aspekty suchasnykh mizhdystsyplinarnykh doslidzhen [Applied Aspects of Modern Interdisciplinary Research], 81–83.
Sheremeta, I. (2025). Elektronni kadrovi dokumenty: yak zakonno oformliuvaty v 2025 rotsi [Electronic HR documents: how to legally issue them in 2025]. Vchasno. Kadrovyi oblik onlain [Vchasno. HR accounting online].
Авторське право (c) 2026 Олег Ковальчук, Лілія Балаш, Ромат Ратушний
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
