ВИКОРИСТАННЯ ШІ В HR-МЕНЕДЖМЕНТІ: АВТОМАТИЗАЦІЯ, ТОЧНІСТЬ І РИЗИКИ ВТРАТИ ІДЕНТИЧНОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ ТА МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ

  • Олена Дудник Приватний вищий навчальний заклад «Інститут психології і підприємництва» https://orcid.org/0000-0003-0901-5949
  • Марія Майборода Приватний вищий навчальний заклад «Інститут психології і підприємництва» https://orcid.org/0000-0003-2268-8128
  • Наталія Пасик-Косарєва Приватний вищий навчальний заклад «Інститут психології і підприємництва» https://orcid.org/0000-0002-0131-7128
Ключові слова: HR-менеджмент, ШІ в менеджменті, мотивація персоналу, рекрутинг, ділова українська мова, ідентичність організації

Анотація

У статті досліджено вплив штучного інтелекту (ШІ) на процеси HR-менеджменту та рекрутингу в умовах цифрової трансформації організацій. Проаналізовано статистичні дані 2024–2025 років щодо ефективності використання ШІ в автоматизації найму, покращенні точності відбору, оптимізації витрат та зниженні упередженості. Визначено ключові ризики надмірної автоматизації, зокрема зниження мотивації працівників, втрату емоційної взаємодії, відчуття автономії та ідентичності. Розкрито роль людського фактора у процесах прийняття управлінських рішень, оцінці культурної відповідності та комунікації з кандидатами. Сформульовано рекомендації щодо поєднання технологій ШІ з людським управлінням для підвищення ефективності HR-процесів без втрати залученості персоналу та корпоративної культури.

Посилання

Harvard Business Review. Leadership and Management Insights. 2024. URL: https://hbr.org (дата звернення: 20.11.2025).

IBM. Skills First Policy Report. 2024. URL: https://www.ibm.com/policy/skills-first/ (дата звернення: 20.11.2025).

World Economic Forum. The Future of Jobs Report. 2024. URL: https://www.weforum.org/reports/the-future-of-jobs-report-2024 (дата звернення: 20.11.2025).

McKinsey & Company. Future of Work Report. 2024. URL: https://www.mckinsey.com/future-of-work (дата звернення: 20.11.2025).

Черненко Н. І. Штучний інтелект в управлінні персоналом.

Економічний вісник Херсонського державного аграрно-економічного університету. 2022. URL: https://tnv-econom.ksauniv.ks.ua/index.php/journal/article/view/250 (дата звернення: 20.11.2025).

Innovating HRM Recruitment: A Comprehensive Review Of AI Deployment. Research Gate, 2023. URL: https://www.researchgate.net/publication/376912295_Innovating_HRM_Recruitment_A_Comprehensive_Review_Of_AI_Deployment (дата звернення: 20.11.2025).

Dashko I., Kaliuzhna Yu., Mykhailichenko L. The Role of Artificial Intelligence in Transforming Human Resource Management: A Literature Review.

ResearchGate, 2024. URL: https://www.researchgate.net/publication/377610553_The_Role_of_Artificial_Intelligence_in_Transforming_Human_Resource_Management_A_Literature_Review (дата звернення: 24.11.2025).

Vrontis D., Christofi M., Pereira V. Artificial intelligence, robotics, advanced technologies and human resource management: a systematic review.

Project Management & Technology. 2022. URL: https://reicst.com.ua/pmt/article/view/2024-15-04-09 (дата звернення: 24.11.2025).

4 Ways AI is Reshaping Recruitment in 2025 - Backed by Data. By Universum, 2025. URL: https://universumglobal.com/resources/blog/ai-recruitment (дата звернення: 24.11.2025).

Insight Global’s 2025 AI in Hiring Report. URL: https://insightglobal.com/2025-ai-in-hiring-report (дата звернення: 24.11.2025).

Ouakili, O. The Impact of Artificial Intelligence (AI) on Recruitment Process. Open Journal of Business and Management, 13, 2025. Р. 749-762. doi: 10.4236/ojbm.2025.132039. (дата звернення: 24.11.2025).

100 + Stats on Artificial Intelligence in HR: Trends & Insights. Luiza Avetisyan, PhD, PMP, 2024. URL: https://hirebee.ai/blog/ai-in-hr-statistics (дата звернення: 25.11.2025).

How AI Is Revolutionizing Recruitment in 2025. URL: https://homans.ai/blog/how-ai-is-revolution (дата звернення: 25.11.2025).

How AI Recruiting Accuracy Improves Hiring Results. MokaHR. 2025. URL: https://www.mokahr.io/myblog/ai-recruiting-accuracy-hiring-results (дата звернення: 26.11.2025).

How AI Recruiters Are Transforming the Hiring Landscape in 2025: The Future of Talent Acquisition. 2025. URL: https://asendia.ai/blogs/how-ai-recruiters-are-transforming-the-hiring-landscape-in-2025-the-future-of-talent-acquisition (дата звернення: 25.11.2025).

50+ AI Recruiting Statistics That Will Transform Your Hiring. 2025. URL: https://www.shortlistd.io/blog/the-ai-recruiting-revolution-50-statistics-that-matter (дата звернення: 27.11.2025).

Reducing Time to Hire with AI in Recruitment. 2025. URL: https://www.reccopilot.com/blogs/reducing-time-to-hire-with-ai-in-recruitment (дата звернення: 28.11.2025).

AI Recruitment Statistics: What Is the Future of Hiring? URL: https://www.hirezy.ai/blogs/article/ai-recruitment-statistics-what-is-the-future-of-hiring (дата звернення: 28.11.2025).

Dena F. Mujtaba and Nihar R. Mahapatra. Fairness in AI-Driven Recruitment: Challenges, Metrics, Methods, and Future Directions. 2025. URL: https://arxiv.org/html/2405.19699v3 (дата звернення: 26.11.2025).

Ebrahim, S.S. and Rajab, H.A. The Future of HR: The Role of AI-Powered Recruitment in Shaping the Modern Workforce . Open Access Library Journal, 12, 2025. Р. 1-22. doi: 10.4236/oalib.1112770. (дата звернення: 26.11.2025).

How AI Can Enhance Your Employer Brand During the Hiring Process. 2025. URL: https://www.matchps.com/how-ai-can-enhance-your-employer-brand-during-the-hiring-process (дата звернення: 26.11.2025).

Lauren Barber. What Risks Are Involved When Using AI in Human Resources? 2025. URL: https://vidcruiter.com/interview/intelligence/ai-risk дата звернення: 26.11.2025).

The AI Recruitment Takeover: Redefining Hiring In The Digital Age. 2025. URL: https://www.forbes.com/sites/keithferrazzi/2025/03/27/the-ai-recruitment-takeover-redefining-hiring-in-the-digital-age (дата звернення: 26.11.2025).

Harvard Business Review. (2024). Leadership and management insights. Retrieved November 20, 2025, from https://hbr.org(дата звернення: 20.11.2025).

IBM. (2024). Skills first policy report. Retrieved November 20, 2025, from https://www.ibm.com/policy/skills-first/(дата звернення: 20.11.2025).

World Economic Forum. (2024). The future of jobs report 2024. Retrieved November 20, 2025, from https://www.weforum.org/reports/the-future-of-jobs-report-2024 (дата звернення: 20.11.2025).

McKinsey & Company. (2024). Future of work report. Retrieved November 20, 2025, from https://www.mckinsey.com/future-of-work(дата звернення: 20.11.2025).

Chernenko, N. I. (2022). Shtuchnyi intelekt v upravlinni personalom [Artificial intelligence in personnel management]. Ekonomichnyi visnyk Khersonskoho derzhavnoho ahrarno-ekonomichnoho universytetu. Retrieved November 20, 2025, from https://tnv-econom.ksauniv.ks.ua/index.php/journal/article/view/250 (дата звернення: 20.11.2025).

Innovating HRM recruitment: A comprehensive review of AI deployment. (2023). ResearchGate. Retrieved November 20, 2025, from https://www.researchgate.net/publication/376912295_Innovating_HRM_Recruitment_A_Comprehensive_Review_Of_AI_Deployment(дата звернення: 20.11.2025).

Dashko, I., Kaliuzhna, Yu., & Mykhailichenko, L. (2024). The role of artificial intelligence in transforming human resource management: A literature review. ResearchGate. Retrieved November 24, 2025, from https://www.researchgate.net/publication/377610553_The_Role_of_Artificial_Intelligence_in_Transforming_Human_Resource_Management_A_Literature_Review(дата звернення: 24.11.2025).

Vrontis, D., Christofi, M., & Pereira, V. (2022). Artificial intelligence, robotics, advanced technologies and human resource management: A systematic review. Project Management & Technology. Retrieved. November 24, 2025, from https://reicst.com.ua/pmt/article/view/2024-15-04-09(дата звернення: 24.11.2025).

Universum. (2025). 4 ways AI is reshaping recruitment in 2025 – Backed by data. Retrieved November 24, 2025, from https://universumglobal.com/resources/blog/ai-recruitment(дата звернення: 24.11.2025).

Insight Global. (2025). 2025 AI in hiring report. Retrieved November 24, 2025, from https://insightglobal.com/2025-ai-in-hiring-report(дата звернення: 24.11.2025).

Ouakili, O. (2025). The impact of artificial intelligence (AI) on recruitment process. Open Journal of Business and Management, 13, 749–762. https://doi.org/10.4236/ojbm.2025.132039(дата звернення: 24.11.2025).

Avetisyan, L. (2024). 100+ stats on artificial intelligence in HR: Trends & insights. Retrieved November 25, 2025, from https://hirebee.ai/blog/ai-in-hr-statistics(дата звернення: 25.11.2025).

How AI is revolutionizing recruitment in 2025. (2025). Retrieved November 25, 2025, from https://homans.ai/blog/how-ai-is-revolution(дата звернення: 25.11.2025).

Moka HR. (2025). How AI recruiting accuracy improves hiring results. Retrieved November 26, 2025, from https://www.mokahr.io/myblog/ai-recruiting-accuracy-hiring-results(дата звернення: 26.11.2025).

How AI recruiters are transforming the hiring landscape in 2025: The future of talent acquisition. (2025). Retrieved November 25, 2025, from https://asendia.ai/blogs/how-ai-recruiters-are-transforming-the-hiring-landscape-in-2025-the-future-of-talent-acquisition(дата звернення: 25.11.2025).

50+ AI recruiting statistics that will transform your hiring. (2025). Retrieved November 27, 2025, from https://www.shortlistd.io/blog/the-ai-recruiting-revolution-50-statistics-that-matter(дата звернення: 27.11.2025).

Reducing time to hire with AI in recruitment. (2025). Retrieved November 28, 2025, from https://www.reccopilot.com/blogs/reducing-time-to-hire-with-ai-in-recruitment(дата звернення: 28.11.2025).

AI recruitment statistics: What is the future of hiring? (2025). Retrieved November 28, 2025, from https://www.hirezy.ai/blogs/article/ai-recruitment-statistics-what-is-the-future-of-hiring (дата звернення: 28.11.2025).

Mujtaba, D. F., & Mahapatra, N. R. (2025). Fairness in AI-driven recruitment: Challenges, metrics, methods, and future directions. arXiv. Retrieved November 26, 2025, from https://arxiv.org/html/2405.19699v3(дата звернення: 26.11.2025).

Ebrahim, S. S., & Rajab, H. A. (2025). The future of HR: The role of AI-powered recruitment in shaping the modern workforce. Open Access Library Journal, 12, 1–22. https://doi.org/10.4236/oalib.1112770(дата звернення: 26.11.2025).

How AI can enhance your employer brand during the hiring process. (2025). Retrieved November 26, 2025, from https://www.matchps.com/how-ai-can-enhance-your-employer-brand-during-the-hiring-process(дата звернення: 26.11.2025).

Barber, L. (2025). What risks are involved when using AI in human resources? Retrieved November 26, 2025, from https://vidcruiter.com/interview/intelligence/ai-risk(дата звернення: 26.11.2025).

The AI recruitment takeover: Redefining hiring in the digital age. (2025). Retrieved November 26, 2025, from https://www.forbes.com/sites/keithferrazzi/2025/03/27/the-ai-recruitment-takeover-redefining-hiring-in-the-digital-age(дата звернення: 26.11.2025).

Переглядів статті: 0
Завантажень PDF: 0
Опубліковано
2025-11-24
Як цитувати
Дудник, О., Майборода, М., & Пасик-Косарєва, Н. (2025). ВИКОРИСТАННЯ ШІ В HR-МЕНЕДЖМЕНТІ: АВТОМАТИЗАЦІЯ, ТОЧНІСТЬ І РИЗИКИ ВТРАТИ ІДЕНТИЧНОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ ТА МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ. Економіка та суспільство, (81). https://doi.org/10.32782/2524-0072/2025-81-27
Розділ
МЕНЕДЖМЕНТ