РУХ ІНФОРМАЦІЇ В ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ РОБІТНИКІВ СТАЛЕПЛАВИЛЬНОГО ЦЕХУ
Анотація
Для реалізації на практиці удосконаленої системи матеріального стимулювання робітників сталеплавильного цеху створено детальне інформаційне забезпечення, що включає інформацію про первинні документи, показники й умови стимулювання робітників до випуску якісної сталі. Такі умови стимулювання базуються на застосовуванні відрядно-преміальної системи оплати праці з визначенням відрядного заробітку робітників окремого підрозділу цеху за результатами конкретного циклу виготовлення сталі та використанням запропонованих оціночних показників: коефіцієнта забезпечення якості конкретним підрозділом цеху і коефіцієнта можливості використання виплавленої сталі. Виділено інформаційні потоки, що забезпечують процес розрахунку заробітної плати основних робітників сталеплавильного цеху після зміни умов системи їх матеріального стимулювання.
Посилання
Гуріна Н.В., Бестюк А.М. Організація обліку оплати праці на підприємствах: проблеми та шляхи їх вирішення. Економіка та суспільство. 2021. № 23. URL: https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/156/150 (дата звернення: 27.03.2025).
Довбня С.Б. Індивідуальна оцінка робітників у системі управління персоналом підприємства. Вісник Криворізького економічного інституту КНЕУ. 2007. № 4 (12). С.22-25.
Дробязко С.І. Організація бухгалтерського обліку заробітної плати працівників підприємства. Економіка та держава. 2020. № 1. С. 4-8. URL: http://www.economy.in.ua/pdf/1_2020/3.pdf (дата звернення: 27.03.2025).
Крутова А.С., Нестеренко О.О. Облік праці та її оплати в інформаційній системі підприємства торгівлі. Проблеми теорії та методології бухгалтерського обліку, контролю і аналізу. 2015. № 2. С. 174-187. URL: https://eztuir.ztu.edu.ua/bitstream/handle/123456789/2627/16.pdf?sequence=1&isAllowed=y (дата звернення: 27.03.2025).
Король Г.О., Распопова Ю.О., Безгодкова А.О. Аналіз структури заробітної плати робітників сталеплавильного виробництва. Економіка та суспільство. 2018. № 17. С. 644-650. URL: https://economyandsociety.in.ua/journals/17_ukr/95.pdf (дата звернення: 27.03.2025).
Обліково-аналітичне забезпечення мотивації персоналу виробничих підприємств до випуску якісної продукції / [Король Г.О., Распопова Ю.О., Чуванов О.П. та ін.]. Дніпропетровськ : Наука і освіта, 2011. 352 с.
References:
Gurina N., Bestiuk A. (2021) Orhanizatsiia obliku oplaty pratsi na pidpryiemstvakh: problemy ta shliakhy yikh vyrishennia [Organization of accounting for remuneration at enterprises: problems and ways to solve them]. Economy and society, no 23. Available at: https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/156/150 (accessed March 27, 2025).
Dovbnia S. (2007) Indyvidualna otsinka robitnykiv u systemi upravlinnia personalom pidpryiemstva [Individual evaluation of workers in the enterprise's personnel management system]. Visnyk Kryvorizkoho ekonomichnoho instytutu KNEU, no 4(12), pp. 22-25.
Drobyazko S. (2020) Orhanizatsiia bukhhalterskoho obliku zarobitnoi platy pratsivnykiv pidpryiemstva [Organization of accounting for the salaries of enterprise employees]. Ekonomika ta derzhava. no 1, pp. 4-8. Available at: http://www.economy.in.ua/pdf/1_2020/3.pdf (accessed March 27, 2025).
Krutova A., Nesterenko O. (2015) Oblik pratsi ta yii oplaty v informatsiinii systemi pidpryiemstva torhivli [Accounting and labor payment in trade enterprise information system] Problems of Theory and Methodology of Accounting, Control and Analysis, no 2, pp. 174-187. Available at: https://eztuir.ztu.edu.ua/bitstream/handle/123456789/2627/16.pdf?sequence=1&isAllowed=y (accessed March 27, 2025).
Korol’ H.O., Raspopova Yu.O., Bezgodkova A.О. (2018) Analiz struktury zarobitnoi platy robitnykiv staleplavylnoho vyrobnytstva [Analysis of the wage structure of steelplant employees]. Economy and society, no 17, pp. 644-650. Available at: https://economyandsociety.in.ua/journals/17_ukr/95.pdf (accessed March 27, 2025).
Korol' H.O., Raspopova Yu.O., Chuvanov O.P. ta in. (2011) Oblikovo-analitychne zabezpechennia motyvatsii personalu vyrobnychykh pidpryiemstv do vypusku iakisnoi produktsii [Accounting and analytical support of motivation of manufacturing companies to quality output]. Dnipropetrovsk: Nauka i osvita. (in Ukraine)
Авторське право (c) 2025 Юлія Распопова
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
