КОМПЛЕКСНИЙ ПІДХІД ДО ФОРМУВАННЯ КАДРОВОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ІННОВАЦІЙНОГО РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВ АПК В УМОВАХ КРИЗОВИХ ЯВИЩ
Анотація
У статті досліджено теоретичні та практичні аспекти формування ка-дрового забезпечення інноваційного розвитку підприємств агропромисло-вого комплексу в умовах кризових явищ. Розмежовано поняття "кадри" та "персонал", визначено їх ключові характеристики та особливості. Обґрун-товано необхідність комплексного підходу до управління кадровим потен-ціалом, що враховує як професійні компетенції працівників, так і їхню зда-тність до інноваційної діяльності в умовах нестабільності. Запропоновано створення інноваційного аграрного хабу як інструменту системної транс-формації управління кадровим потенціалом. Запропоновано функціональ-ну архітектуру платформи, яка включає модулі оцінки компетенцій, пер-соналізованого навчання та кар'єрного розвитку. Визначено механізми взаємодії з державними інституціями та міжнародними партнерами для реалізації проєкту.
Посилання
Артем’єва О. Діджиталізація як основний фактор розвитку кадрового по-тенціалу агросектору України / Артем’єва Оксана // Нарощування фінансо-во-економічного потенціалу суб’єктів економічних відносин як основа пос-тупального розвитку територіально-господарських систем : монографія. – Т. : ФОП Паляниця В. А., 2021. – С. 174–186. – (Розвиток людського по-тенціалу в процесах нарощування фінансово-економічної стійкості суб’єктів економічних відносин).
Варламова М. Л., Данилишина А. О. Розвиток АПК України в контексті глобальної продовольчої безпеки. Економіка і організація управ-ління. 2020. № 4 (40). С. 19–26.
Вініченко І., Дяченко Н., Лапа В. Інформаційне забезпечення уп-равління людськими ресурсами в сільськогосподарських підприємствах. Агросвіт. 2021. № 5–6. С. 34. URL: https://doi.org/10.32702/2306-6792.2021.5-6.34 (дата звернення: 24.11.2024).
Воржакова Ю., Поліщук К. Удосконалення кадрового механізму на підприємстві в умовах спеціальних умов військових дій. Economics: time realities. 2023. Т. 3, № 67. С. 21–30. URL: https://doi.org/10.15276/etr.03.2023.3 (дата звернення: 24.11.2024).
Голобородько А. Ю. Концептуальні підходи до визначення понят-тя персоналу підприємства в умовах стратегічних змін. Економіка, управ-ління, бізнес. 2023. Т. 43, № 4. URL: https://doi.org/10.31673/2415-8089.2023.041313 (дата звернення: 24.11.2024).
Дегтярьова С. В. Роль держави в реформуванні агропромислового комплексу. Науковий вісник Міжнародного гуманітарного університету. Сер.: Юриспруденція. 2019. № 42. Т. 1. С. 116–119.
Запша Г., Седов В. Підготовка висококваліфікованих кадрів для аграрного сектору економіки в умовах сучасних трансформацій. Ukrainian Journal of Applied Economics and Technology. 2024. Т. 9, № 1. С. 382–388. URL: https://doi.org/10.36887/2415-8453-2024-1-65 (дата звернення: 24.11.2024).
Кобець А. С., Пугач А. М., Удовицький В. О. Розвиток інтеграцій-них процесів у системі безперервної аграрної освіти і кадрового забезпе-чення сільськогосподарського виробництва // Розвиток Придніпровського регіону: агроекологічний аспект : монографія / за заг. ред. проф. А. С. Ко-бця ; відп. ред. проф. Д. М. Онопрієнко та ін. – Дніпро : Ліра, 2021. – С. 769–778. – Режим доступу: https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/8181.
Копитко В. Управління розвитком людського капіталу аграрного сектору АПК в умовах цифровізації економіки. Соціально-економічні тра-нсформації та пріоритети інноваційного розвитку в умовах цифровізації та глобалізації. 2024. URL: https://doi.org/10.30525/978-9934-26-448-1-17 (дата звернення: 24.11.2024).
Лівінська А., Шабатура Т., Дідур Г. Алгоритм модернізації під-готовки кадрів в аграрному секторі економіки. Економіка та суспільство. 2024. № 63. URL: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-63-33 (дата зве-рнення: 24.11.2024).
Махортов Ю., Набієва Д. Використання сучасних інноваційних технологій підприємствами АПК. Економіка та суспільство. 2020. № 22. URL: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2020-22-26 (дата звернення: 24.11.2024).
Мельник Б., Коваль М. Організаційно-економічний механізм уп-равління людськими ресурсами як засіб підвищення конкурентоспромож-ності сільськогосподарського підприємства. Economics, Finance and Management Review. 2021. № 2. С. 120–133. URL: https://doi.org/10.36690/2674-5208-2021-2-120 (дата звернення: 24.11.2024).
Седов В. Трансформаційні засади дуальної форми підготовки ка-дрів вищої кваліфікації аграрного сектору економіки як чинник прискоре-ного скорочення кадрового дефіциту. Via Economica. 2024. № 4. С. 225–231. URL: https://doi.org/10.32782/2786-8559/2024-4-32 (дата звернення: 24.11.2024).
Удовицький В. О., Карамушка Ю. М., Карамушка О. М. Інститу-алізація АПК // Розвиток Придніпровського регіону: агроекологічний ас-пект : монографія / за заг. ред. проф. А. С. Кобця ; відп. ред. проф. Д. М. Онопрієнко та ін. – Дніпро : Ліра, 2021. – С. 778–782. – Режим доступу: https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/8182.
Artemieva O. Digitalization as a key factor in the development of hu-man potential in Ukraine's agricultural sector. In: Building the financial and economic potential of economic entities as a basis for the progressive develop-ment of territorial and economic systems: monograph. Ternopil: FOP Palyany-tsia V. A., 2021, pp. 174–186. (Development of human potential in the pro-cesses of strengthening the financial and economic stability of economic enti-ties).
Varlamova M. L., Danilyshyna A. O. Development of Ukraine’s agro-industrial complex in the context of global food security. Economics and Or-ganization of Management. 2020. No. 4 (40). pp. 19–26.
Vinichenko I., Diachenko N., Lapa V. Information provision of hu-man resources in the management of agricultural enterprises. Agrosvit. 2021. No. 5–6. p. 34. URL: https://doi.org/10.32702/2306-6792.2021.5-6.34 (Ac-cessed: 24.11.2024).
Vorzhakova Y., Polishchuk K. Improving the personnel mechanism at the enterprise under the special conditions of military actions. Economics: time realities. 2023. Vol. 3, No. 67. pp. 21–30. URL: https://doi.org/10.15276/etr.03.2023.3 (Accessed: 24.11.2024).
Holoborodko A. Y. Conceptual approaches to defining the concept of enterprise staff in the conditions of strategic changes. Economy, Management, Business. 2023. Vol. 43, No. 4. URL: https://doi.org/10.31673/2415-8089.2023.041313 (Accessed: 24.11.2024).
Degtyaryova S. V. The role of the state in the reform of the agro-industrial complex. Scientific Bulletin of the International Humanitarian Univer-sity. Series: Jurisprudence. 2019. No. 42. Vol. 1. pp. 116–119.
Zapsha H., Sedov V. Training of highly qualified personnel for the ag-ricultural sector of the economy in the conditions of modern transformations. Ukrainian Journal of Applied Economics and Technology. 2024. Vol. 9, No. 1. pp. 382–388. URL: https://doi.org/10.36887/2415-8453-2024-1-65 (Accessed: 24.11.2024).
Kobyts A. S., Puhach A. M., Udovytskyi V. O. Development of inte-gration processes in the system of continuous agricultural education and staff-ing of agricultural production. In: Development of the Dnipro region: agroeco-logical aspect: monograph / edited by A. S. Kobets; responsible editor D. M. Onoprienko et al. Dnipro: Lira, 2021, pp. 769–778. URL: https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/8181 (Accessed: 24.11.2024).
Kopytko V. Management of the development of human capital of the agrarian sector of the agro-industrial complex in the conditions of digitalization of the economy. Socio-economic transformations and priorities for innovative development in the context of digitalisation and globalisation. 2024. URL: https://doi.org/10.30525/978-9934-26-448-1-17 (Accessed: 24.11.2024).
Livinska A., Shabatura T., Didur G. Algorithm for modernizing per-sonnel training in the agricultural sector of the economy. Economy and Society. 2024. No. 63. URL: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2024-63-33 (Ac-cessed: 24.11.2024).
Makhortov Y., Nabiieva D. The use of modern innovative technolo-gies by agro-industrial enterprises. Economy and Society. 2020. No. 22. URL: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2020-22-26 (Accessed: 24.11.2024).
Melnyk B., Koval M. The organizational and economic mechanism of human resources management as a way to increase the competitiveness of an agricultural enterprise. Economics, Finance and Management Review. 2021. No. 2. pp. 120–133. URL: https://doi.org/10.36690/2674-5208-2021-2-120 (Accessed: 24.11.2024).
Sedov V. Transformational principles of the dual form of training highly qualified personnel for the agricultural sector of the economy as a factor in accelerating the reduction of personnel shortage. Via Economica. 2024. No. 4. pp. 225–231. URL: https://doi.org/10.32782/2786-8559/2024-4-32 (Ac-cessed: 24.11.2024).
Udovytskyi V. O., Karamushka Y. M., Karamushka O. M. Institu-tionalization of the agro-industrial complex. In: Development of the Dnipro re-gion: agroecological aspect: monograph / edited by A. S. Kobets; responsible editor D. M. Onoprienko et al. Dnipro: Lira, 2021, pp. 778–782. URL: https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/8182 (Accessed: 24.11.2024).
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
